Володимир
1.9k
4 года назад
Умова злеценія (?)
Доброго дня шановні форумчани !
Прошу поради знаючих !
Знайшов роботодавця в Польші
( робота слюсар металоконструкції ) , дочекався від роботодавця запрошення ! Подав док. на визу , а поки чекаю запитав у нього на електронну пошту договир доручення (умову злеценія) отримав договір вже через пару годин . Але ! мені чомусь не зрозумілий пункт в договорі де вказано оплата
24 зл./год. нетто - брутто 15 зл./год
Що це за розрахунок ? цілих 40% від брутто !
Ну це ще я можу зрозуміти - роботодавець не знає мене який я спеціаліст і тому ...
На мої запитання щодо послідуючого підвищення зарплатні відповідає що ствердно : підвищуємо якщо робітник на це заслуговує !!!
Ще одне мене бентежить ! обицяли мин 220 год. на місяць !!! та в договорі ні слова про цей мінімум годин , взагалі не слова про кількість годин на місяць !
Підкажіть ,зі свого досвіду, в чому можливий обман ?
Прошу поради знаючих !
Знайшов роботодавця в Польші
( робота слюсар металоконструкції ) , дочекався від роботодавця запрошення ! Подав док. на визу , а поки чекаю запитав у нього на електронну пошту договир доручення (умову злеценія) отримав договір вже через пару годин . Але ! мені чомусь не зрозумілий пункт в договорі де вказано оплата
24 зл./год. нетто - брутто 15 зл./год
Що це за розрахунок ? цілих 40% від брутто !
Ну це ще я можу зрозуміти - роботодавець не знає мене який я спеціаліст і тому ...
На мої запитання щодо послідуючого підвищення зарплатні відповідає що ствердно : підвищуємо якщо робітник на це заслуговує !!!
Ще одне мене бентежить ! обицяли мин 220 год. на місяць !!! та в договорі ні слова про цей мінімум годин , взагалі не слова про кількість годин на місяць !
Підкажіть ,зі свого досвіду, в чому можливий обман ?
-
Поделиться:
- 3.8K
Сохранять работодателей могут только зарегистрированные пользователи
Сохранять вакансии могут только зарегистрированные пользователи
5 комментариев