Просмотр темы

Очень нужна помощь, нужна консультация человека который хорошо разбирается в этом деле. 

В общем ситуация запутанная и сложная.

Я работал от фирмы и подался от этой фирмы на карту побыту. Работал и жил я во Вроцлаве, но фирма подала меня через ужонд Лодзи и место жительство указала во внеске тоже Лодзь.  ( из документов которые были отправлены фирмой в ужонд были вньосек, квитанция об оплате, доверенность фирме на предоставлении меня перед ужондом, мои фото, копии паспортов и все )

Отработав больше года я закончил полицеалку и получил свидетельство окончания полицеальной школы которое даёт мне открытый рынок труда. По этому я решил уволиться со старой работы и нашёл другую тут же во Вроцлаве.
 
Отправил письмо в ужонд с просьбой снять доверенность с моей бывшей фирмы, и отправил им заверенную копию своего свидетельства об окончании школы (что бы получить карту с открытым рынком труда)
На новой работе мне дали на 1 месяц umowa o oświadczenie usług (это какой то странный договор о работе типа умове злецения)  и сказали что со следующего сделают мне умову о праце. Но в этом договоре написано не более 30 раб часов в месяц и ставка 25 зл брутто. То есть если посчитать то получиться 3000 зл брутто, а минималка сейчас 3010, а как я знаю что бы получить карту нужен доход не ниже минимальной зп. А нормальную умову о праце я получу через месяц только, и что мне высылать в ужонд ?
Может отправить письмо о переносе дела с Лодзи во Вроцлав и пока они будут переносить я успею получить умову о праце ? И нужно ли  мне уведомлять о увольнении со старой работы если в ужонде не было документов о той работе вообще ни каких ни залончника ни умове, оттесать они не знали где я работал целый год. 


Уже голова кипит, подскажите кто знает как мне по порядку нужно действовать и что делать, буду очень благодарен