Просмотр темы

TPV,Philips чи синонім рабства?
Добрий день,
День навчання,зайшли у залу Шаолінь де нам красиво розповідали про завод,техніку безпеки,працю,видали форму і зробили фото на пропуск,дивно було заходити до будівлі TPV,де на вході звичайні працівники кажуть: "Самовбивці" або втікайте звідси,на бесіді з лідерами,у залі Шаолінь,розповідали що так,як ми новачки у нас буде не така швидка лінія,поблажки і учителі,по факту лінія їде,як зазвичай,вчишся ти сам,дивлячись на картинки,часами трапляються ЛЮДИ і пояснюють,але то рідко,я потрапила до лідера,у якого від лідерства лише букви,ні пояснень,одні крики не по факту,таких треба ставити на місце,або не звертати уваги,або ж разом,пояснення де брати робочий матеріал і куди звертатись,то відповідь: "Лідер не буде тобі приносити то і то",хоча ти перший день і уявлення немаєш,як і що називається,з рукавичками у "провідного лідера ринку" тотальна біда,або немає і лідеру лінь сходити,або лідер замикає шафку і видає раз у тиждень,коли ти не встигаєш,до тебе підходить один із численних недолідерів і кричить,крути швидче і так далі,уявляєте так?Пам'ятається на бесіді розповідали,що немає дискримінації і тобі допоможуть навчитись,але це все просто слова.Туалет,ось тут вже залежить від лідера,вони самі підходять і кажуть йди в туалет,заміняють тебе,але мені "пощастило" моя недолідер,ще сама не була в туалеті,або ж треба чекати коли черга до тебе підійде,я не просилась принципово,на виконання процесу має йти 4 секунди,не встигаєш ну то крики,часу підняти голову немає,не те що води попити,працюєш рівно з 14:00 до 21:59:57,якщо 2 зміна,у договорі вказано 2600 брутто,по калькулятору,який я додам нище виходить 1800 з гаком,субот немає,і вже давно,наче зараз і людей бракує,мали б бути надгодини або ж суботи,але і тут заклад знайшов ідею,ввести 3 зміну,за нічні зміни 20% доплати,а за надгодини 50%,тому,що вигідніше заводу,самі розумієте?Заробити вам тут не дадуть,а от соки з вас вичавлять останні,не сумнівайтесь