Просмотр темы

Евген Koszalin 63

6 лет назад

Заборонено брати винагороду за працевлаштування)

Законопроект ухвалено в першому читанні)
Детальніше читайте за посиланням.

https://nashapolsha.pl/parlament-uhvaliv...

скрыть

1.3K 1.3K
Поделиться:
Копировать

Добавить в закладки?

Сохранять работодателей могут только зарегистрированные пользователи

Вход Регистрация

Добавить в закладки?

Сохранять вакансии могут только зарегистрированные пользователи

Вход Регистрация

Добавить в закладки?

Сохранять темы могут только зарегистрированные пользователи

Вход Регистрация

34.6K

9 комментариев

Kyrylo

29.3k

6 лет назад

Выход найдут , поверьте , будет как благотворительный взнос , " Далласский клуб покупателей" смотрели ?

3 3

Евген Koszalin

63 Kyrylo

6 лет назад Kyrylo

Нет, не смотрел)
Возможно и найдут выход.
Но я думаю, что трудоустраивать будут через "Государственную службу трудоустройства".
Даже не знаю, что лучше посредники или иметь дело с государством ??
Во всяком случае будем надеяться, что всё будет хорошо ?

0 0

Denny

2.8k Евген Koszalin

6 лет назад Евген Koszalin

Евген, із державаю ви будете мати справу - завжди, поки будете жити, нарахунок посередників, ви завжди можете відмовитися, оскільки вас вони не заставляють щось виконувати чи на щось погоджуватися

1 1

Евген Koszalin

63 Kyrylo

6 лет назад Kyrylo

0 0

Denny

2.8k

6 лет назад

Евген, чесно кажучи уже давно всі знають що не потрібно платити за вакансії уже пару років точно як не більше, але як є люди які все це розуміють і платять - то в принципі то вже їх вибір і їм із цим жити далі..

2 2

Михалыч

16.9k Denny

6 лет назад Denny

Ко мне 2 недели назад обращалась женщина, которая в Киеве заплатила за вакансию, хз сколько, но обещанного она не получила. Пытался ей помочь, заинтересовала сильно вакансия, но её условия были чтобы суббота была выходной, ибо она верующая , а график плавающий. Мне вот интересно, большой ли у нее шанс найти работу...

0 0

Denny

2.8k Михалыч

6 лет назад Михалыч

Михалыч, так она скорее всего искала Umowa oprace в этом договоре суббота и воскресенье выходной а с понедельника по пятницу работа бывает в три смены по 8 часов, бывает что есть только две смены или одна, у каждого работодателя по своему..
вот и решение.